Wir haben VerumVita® für zwei aufeinander folgende Gesundheitstage in unserem Unternehmen gebucht und sind begeistert. Von der Kommunikation, über das Auftreten vor Ort, die tollen Ideen zum Mitmachen bis zur professionellen Umsetzung. Beim nächsten Gesundheitstag ist VerumVita® hoffentlich wieder mit dabei!
Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF)
Ein gesundes Unternehmen beginnt mit gesunden Mitarbeitenden
In der heutigen, schnellen Arbeitswelt sind Stress und Burnout leider keine Seltenheit. Doch es gibt wirksame Wege, diesen Herausforderungen vorzubeugen und das Wohlbefinden Ihrer Belegschaft nachhaltig zu stärken.
Unser Ansatz geht über Einzelmaßnahmen hinaus. Wir denken Gesundheit ganzheitlich – mit Blick auf Arbeitsorganisation, Führung, Kommunikation, Handlungsspielräume und eine Kultur, die Gesundheit ermöglicht.
Das sagen unsere Auftraggeber*innen
Genau so habe ich mir das vorgestellt!
Ich kann VerumVita uneingeschränkt empfehlen!
Vertrauen & Wirkung
Unser Impact in Zahlen
seit Gründung kontinuierlich gewachsen
für ein gutes, gesundes Leben
mit Fokus auf nachhaltige Effekte
ganzheitlich gedacht
statt „von der Stange“
Vorteile der Betrieblichen Gesundheitsförderung
Weniger Krankheitstage
Prävention reduziert Fehlzeiten und erhöht die Anwesenheit.
Höhere Produktivität
Gesunde Teams sind motivierter und leistungsfähiger.
Stärkere Bindung
Ein gesundes Umfeld fördert Zufriedenheit und Loyalität.
Kosteneinsparungen
Langfristig sinken Kosten durch weniger Ausfälle.
Attraktiver Arbeitgeber
Stärkeres Employer Branding & Recruiting.
Steuervorteile
Bis zu 600 € pro Mitarbeitendem und Jahr steuerfrei (§ 3 Nr. 34 EStG).
Unser umfassender Ansatz
Gemeinsam mit Geschäftsführung und Mitarbeitenden gestalten wir Arbeit gesundheitsförderlich – von Kommunikation über Handlungsspielräume bis Kultur.
“Umfassend” heißt für uns: systematisch analysieren, mit den Menschen co-kreieren, pilotieren, wirksam ausrollen und die Wirkung messbar machen.
Die drei Säulen unserer BGF
Ernährung
Gesunde Angebote & verständliche Leitlinien am Arbeitsplatz.
Bewegung
Bewegungsimpulse, Ergonomie & aktive Pausen.
Entspannung
Stressmanagement, Achtsamkeit & gesunde Führungskultur.
Das können wir für Sie tun

Kulturentwicklung & Umsetzung (BGF/BGM)
Partizipativ, evidenzbasiert und wirksam: Von der Analyse über Pilotierungen bis zum Roll-out.
- Audit & Dialog: Belastungen, Ressourcen, Stärken
- Co-Creation Roadmap & Quick Wins
- Pilotierung, Multiplikator*innen, Transfer
- Change-Begleitung & Kommunikation

Arbeits- & Prozessgestaltung
Ergonomie, sinnvolle Abläufe & digitale Unterstützung – gesund und wirtschaftlich.
- Ergonomie-Checks & Bewegungsimpulse
- Job-Crafting & Handlungsspielräume
- Prozessoptimierung inkl. KI-gestützter Tools

Gesundheitstage & Aktionswochen
Erlebnisorientiert, wertschätzend & wirksam – ideal als Auftakt für langfristige Zusammenarbeit.
- Themenstationen & Genussübungen
- Zielgruppen-spezifische Konzeption
- Follow-up Impulse für nachhaltigen Effekt

Workshops & Micro-Learnings
Kurze, wirksame Lerneinheiten mit Transferaufgaben – onsite oder digital.
- Modular, passgenau & messbar
- Wissenschaftlich fundierte Inhalte
- Transfer-Begleitung in den Alltag
Unsere Angebote
Unternehmens-Check-Up Mini
Dient dazu, zu eruieren, welche Schritte in einem Kultur-Entwicklungsprogramm notwendig wären, um Ihr Unternehmen gesundheitsförderlicher zu gestalten.
- Konzeption (Kurz-Design)
- 50-min Workshop mit der Belegschaft
- 50-min Gespräch mit der Geschäftsführung
- Kurz-Memo (2–3 Seiten) mit Handlungsempfehlungen
Unternehmens-Check-Up Plus
- Erweiterte Datenerhebung (Pulse-Checks/Interviews)
- Vertiefte Auswertung & Priorisierung
- 4–6 Seiten Bericht inkl. Roadmap & Quick Wins
- Abstimmung mit Betriebsrat/HR (optional)
Gesundheitstag
- Zielgruppen-spezifische Konzeption
- Wertschätzende, erlebnisorientierte Umsetzung
- Genussübungen & aktive Impulse
- Follow-up-Impulse für nachhaltigen Effekt
Kulturentwicklungs-Programm
3–12 Monate (modular)
- Audit, Beteiligung & Co-Creation
- Pilotierung & Multiplikator*innen
- Begleitende Kommunikation & Change
Programm-Checkpoints
- Gesunde Führung & Teamkultur (Trainings & Coaching)
- Gesundheitsmonitoring & Evaluation (KPIs, Pulse-Checks, Dashboard, Wirkungsreport)
*Einzelne, isolierte Maßnahmen (z. B. Gesundheitstage) setzen wichtige Impulse, reichen allein aber selten für nachhaltige Wirkung. Entscheidend ist der ganzheitliche Blick: gesunde Führung, gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen und die Unternehmenskultur als Ganzes gehören zusammen und sollten systematisch weiterentwickelt werden – dafür steht unser Kulturentwicklungs-Programm.
Ihre Ansprechpartnerin für BGF

Mira Jaschinger
BGF, BGM & mehr
Ich kombiniere wissenschaftliche Grundlagen der Ökotrophologie mit Praxis aus Fitnessökonomie und Yoga. So unterstütze ich Unternehmen dabei, eine gesunde und leistungsfähige Unternehmenskultur zu entwickeln.
Bachelor Ökotrophologie
Hochschule · Abschlussnachweis
Bachelor Fitnessökonomie
Schwerpunkt Bewegung & Gesundheit
BGM-Expertin
Zertifizierte Expertise im Betrieblichen GM
Balanced Leadership
Gesunde Führung & Kommunikation
Master in Gesundheitsförderung & Prävention
Expertin für Ernährung, Sport & Entspannung in der BGF
Ihr Weg zur gesünderen Unternehmenskultur
- 1
Erstkontakt
Nehmen Sie unverbindlich Kontakt mit uns auf. Wir melden uns zeitnah zurück.
- E-Mail: mirajaschinger@verumvita.de
- Telefon: 0511 / 874 59 101
- 2
Bedarfsanalyse
Vor Ort oder digital klären wir kompakt Ziele, Bedarf und Rahmenbedingungen.
- 3
Zusammenarbeit
Wir starten in die längerfristige Zusammenarbeit und setzen passgenaue, messbare Maßnahmen um.
Starten Sie jetzt mit VerumVita
Schaffen Sie ein gesundes Arbeitsumfeld für Ihr Unternehmen!